隐藏工作经历会影响背调吗!

某候选人在四个城市ABCD工作过做技术开发工作，现在要进入一家互联网大公司的，已经过了面试要进行背调，背调是走第三方，但我简历上因为B地的10个月工作不太愉快，和上司有很大的冲突，因此我把这段经历隐藏了，但没有任何的合并和延长其他工作，背调表格我填写的现有公司A和C公司，这样会影响背调么？

这个要取决于企业方的要求，一般HR会关注到你在B阶段的时间间隔，如果你如实回答（建议如此）的话是需要做你这段背调的（尤其供职时间还不长）。如果怕当时老板提供不好评价，补救方式是可以试试能不能多提供些背调人的参考，如当时公司的HR或者共事的同事，综合出客观的对你的评价。 当然你的下家没有要你提供B段背调人，那就可以直接顺利过，没问题了。

一般情况下，空挡期10个月，如果给不出合理的理由，一般HR都会很明显的知道隐藏了工作经历，另外即使你提供的是A和C公司，你也没办法保证在核实A公司的时候不会有同事提到你去B公司的情况，你可以说我提供证明人提前沟通好让他们不要提，但是如果是第三方橙枫背景调查做的话，我们会自主寻找证明人核实，到时候肯定会被核实出来隐藏工作经历了，建议还是诚信为本，能解释的先解释，以免后期HR直接看到报告后发现问题的严重性不给你解释的机会。

所以中间空档期过长，可能会引起HR的疑问，会直接询问期间的工作状态，出现共作中的不愉快其实很正常，建议如实回答，一般HR对这部分有疑问的话，可能会让提供社保记录，这样也是瞒不住的。